Zakładowa Organizacja Koordynacyjna NSZZ Solidarność Południowego Koncernu Węglowego wystosowała dwa pisma do Prezesa Południowego Koncernu Węglowego w celu pilnego spotkania w sprawach ważnych dla pracowników jak i ich zakładu pracy.
Zakładowa Organizacja Koordynacyjna NSZZ Solidarność Południowego Koncernu Węglowego S.A., w imieniu pracowników i ich rodzin, zwraca uwagę na dramatyczny spadek poziomu życia wśród społeczności górniczej. Główną przyczyną tej sytuacji jest brak realnego wzrostu wynagrodzeń, który nie nadąża za dynamicznie rosnącą inflacją. Szczególnie dotkliwe są nieproporcjonalne wzrosty cen energii oraz żywności, które w ostatnich latach znacząco przekroczyły ogólny wskaźnik inflacji.
W swoich pismach „Solidarność” alarmuje, że obecna polityka płacowa nie zapewnia pracownikom bezpieczeństwa ekonomicznego i społecznego. Rodziny górnicze borykają się z coraz większymi trudnościami finansowymi, co prowadzi do pogorszenia warunków życia, a także wzrostu niepokoju społecznego. W związku z tym ZOK NSZZ Solidarność wnosi o jak najszybsze podjęcie rozmów mających na celu realny i adekwatny do sytuacji wzrost wynagrodzeń w Południowym Koncernie Węglowym S.A. w 2026 roku.
Związkowcy podkreślają, że w poprzednich latach podobne porozumienia dotyczące wzrostu płac były podejmowane znacznie wcześniej, co pozwalało na skuteczniejsze reagowanie na wyzwania gospodarcze. Obecnie apelują o pilne spotkanie przedstawicieli pracodawcy i strony społecznej, by wypracować rozwiązania chroniące byt górników oraz ich rodzin.
Drugie pismo wystosowane przez Zakładową Organizacyjną Koordynacyjną NSZZ Solidarność Południowego Koncernu Węglowego S.A. dotyczy planowanego procesu łączenia Zakładów Górniczych Sobieski i Janina w jeden zakład. Związek zawodowy, powołując się na uchwały przyjęte przez Solidarność ZG Sobieski, Solidarność ZG Janina oraz Solidarność ZG Brzeszcze, stanowczo sprzeciwia się jakimkolwiek działaniom zmierzającym do konsolidacji tych dwóch kopalń.
Według NSZZ Solidarność, łączenie kopalń niesie ze sobą poważne zagrożenia zarówno dla zatrudnionych, jak i dla lokalnych społeczności. W ocenie związkowców taki krok może wywołać nie tylko protesty związkowe, ale i szeroko zakrojone niepokoje społeczne. Pracownicy obawiają się redukcji zatrudnienia, pogorszenia warunków pracy oraz utraty tożsamości zakładów, które od lat odgrywają kluczową rolę w lokalnym życiu gospodarczym i społecznym.
W związku z powyższym, NSZZ Solidarność wnosi o pilne spotkanie z władzami Południowego Koncernu Węglowego S.A., aby przedyskutować potencjalne konsekwencje planowanej konsolidacji i poszukać rozwiązań akceptowalnych dla wszystkich stron.
Dział Informacji NSZZ Solidarność ZG Sobieski